Odvážná vize, nové AI kurzy a tisíce nových příběhů o ženách v technologiích – to je rok 2024 v Czechitas

Odvaha posouvat ženy i celé Česko vpřed 

Rok 2024 byl pro Czechitas rokem odvážných rozhodnutí a nových příležitostí.

Oslavili jsme první uplynulou dekádu, ale taky jsme plánovali budoucnost, která otevře ženám nové příležitosti a posune Česko o mílový krok vpřed. S ambiciózní Vizí 2030 chceme ženám pomáhat naplno využít jejich potenciál a stát se klíčovou součástí digitální transformace Česka.

Napsali jsme tisíce nových příběhů. O ženách, které překonaly strach a rozhodly se udělat velký krok pro svou budoucnost. O vyučujících, kteří věnovali svůj čas a energii, aby s námi podpořili ženy na jejich cestě za novými příležitostmi. O firmách a dárcích, kteří svou podporou umožnili, aby bylo vzdělání dostupné všem, kdo o něj stojí.

Vzdělávání, které mění životy

V roce 2024 jsme na našich kurzech otevřeli svět technologií 4247 ženám. Každá z nich s námi strávila minimálně 7 hodin, některé ale dokonce i víc než 300. Mnohé se k nám vrací opakovaně a 94 % by naše kurzy doporučilo dál.

Tisíce žen se s námi vzdělávaly prostřednictvím našich videotutoriálů a studiu na platformách jako je Google Coursera a IBM SkillsBuild. 

A na našich bezplatných webinářích, na konferencích nebo v našich podcastech jsme další desetitisíce žen inspirovali myšlenkou, že IT může být i jejich cesta. 

Celkem naši vyučující odučili na 208 kurzech víc než 4160 hodin přímé výuky. 

Podpořili jsme ženy dotovaným kurzovným ve výši více než 47 milionů korun díky našim partnerským firmám, dárcům a grantům. 

A prostřednictvím Nadačního fondu Czechitas jsme poskytli 1 milion korun na plně hrazená stipendia 10 ženám v tíživé životní situaci.

‍

V roce 2024 s námi ženy dohromady strávily více než 216 586 hodin studia. Tolik hodin by stačilo na to, abychom se mohli stokrát vydat raketoplánem na na Měsíc a zpět. Je to ohromující číslo, a jsem nesmírně ráda, že ženy tento čas věnovaly rozvoji a učení digitálních dovedností právě s Czechitas. A říkám si, že je až neuvěřitelné, co dokážeme za jeden rok. - Lucie Mairychová, COO

‍

Na co jsme obzvlášť hrdí? 

Google Cybersecurity Professional Certificate

657 žen i mužů dostalo příležitost se ponořit do světa kyberbezpečnosti prostřednictvím kurzu na platformě Google Coursera. Kurz úspěšně dokončilo přes 78 % z nich, což je dvojnásobek světového průměru u online kurzů tohoto typu. Tento úspěch ukazuje, že když mají studující dostatečnou podporu komunity, dokážou dosáhnout skvělých výsledků. 

Manažerka AI transformace

Celý rok jsme vyvíjeli a následně odstartovali s třiceti prvními studentami nový kurz Manažerky AI transformace. Je to nejenom u nás, ale i v celém Česku velký unikát, protože kombinuje manažerské a technické dovednosti a otevírá ženám dveře do manažerských rolí v AI a digitální transformaci. A co víc, je to taková naše první vlaštovka k Vizi 2030. 

Blended-learning

Spustili jsme vlastní e-learning na platformě Moodle. Kombinujeme tak flexibilitu samostudia s interaktivními živými lekcemi, kde mají studentky možnost konzultovat probírané téma přímo s lektorujícími. Na Moodle už běží řada úvodních kurzů (Úvod do Pythonu, Úvod do datové analýzy, Úvod do HTML/CSS apod.), ale i několik komplexnějších (Figma, Staň se kodérkou nebo už zmíněná Manažerka AI transformace). Za podporu rozvoje výukového portálu děkujeme Accenture, Jihomoravskému kraji a Nadaci ČEZ.

‍

‍

Když se ohlédnu za rokem 2024, vidím jeden úspěch za druhým – od prvních absolventek Akademie kybernetické bezpečnosti až po úspěchy na Coursera kurzech, kde máme až dvojnásobnou úspěšnost dokončení oproti globálnímu průměru. S úsměvem vzpomínám na každé setkání s našimi absolventkami – ať už mluví na Job Fairu, sdílí své inspirativní příběhy na komunitních setkáních, nebo když čtu jejich vzkazy ve zpětných vazbách. To mě těší nesmírně. - Lucie Mairychová, COO

‍

Spojujeme síly pro digitální budoucnost 

Tento rok jsme nejen navázali nová partnerství, ale taky prozkoumávali nové vody:‍

• ‍Mateřská Plus: Ve spolupráci s ČEZ jsme odstartovali program, který pomáhá rodičům na rodičovské získat IT dovednosti a připravit se na návrat do pracovního procesu.‍
• Kurzy pro firmy: Realizovali jsme 45 kurzů ve 21 firmách, kde jsme vyškolili 1 850 účastníků. Největší zájem byl o témata spojená s AI, leadershipem, diverzitou a inkluzí.‍
• Veřejný sektor: Naše vzdělávací konzultační služby jsme nabídli také veřejnému sektoru, včetně spolupráce s Úřadem práce ČR.

Rok 2024 přinesl i nejedno uznání

• Zakladatelka Dita Formánková reprezentovala Czechitas a všechny ženy v technologiích na Pražském hradě k příležitosti Mezinárodního dne žen.
• Potvrdili jsme si, že hodnoty, které vyznáváme, jsou inspirací nejen pro naše absolventky, ale i pro náš tým. A vidí to i venku, protože jsme se stali Zaměstnavatelem roku. ‍
• S naší gamifikovanou výročkou jsme vyhráli v kategorii neziskových organizací 1. místo v soutěži Fóra dárců. 
• Naše zakladatelky Ditu Formánkovou a Báru Bühnovou zařadil Forbes znovu mezi nejvlivnější ženy Česka. 
• A mezi velkou konkurencí nás společně s našim podporovatelem Kyndryl Foundation vybrali jako řečníky na prestižní mezinárodní konferenci SXSW EDU 2025 v Texasu. 

‍‍

Všechny tyto krásné věci vnímám tak, že jsme poctivě pracovali, a že jsme měli obrovskou porci štěstí. Naše pozvání vystoupit na mezinárodní konferenci SXSW EDU 2025 přijímáme s pokorou i s vědomím, že naše desetiletá Czechitas mise, a náš strategický směr do roku 2030, rezonuje i na mezinárodní vzdělávací scéně. že jsme mezinárodní inspirací pro všechny globální STEM iniciativy. - Senta Čermáková, CEO

‍

10 let Czechitas? Čas psát nové příběhy 

Rok 2024 byl pro nás výjimečný i tím, že jsme oslavili desáté narozeniny. A tak jsme se ohlíželi za všemi našimi vzestupy i pády, ale hlavně jsme začali spřádat ambiciózní plány. 

K tvorbě Vize 2030 jsme si přizvali špičky z oboru, se kterými jsme u kulatých stolů diskutovali o technologických trendech, diverzitě a budoucnosti vzdělávání.

A výsledkem je jasný směr. Chceme, aby se ženy do roku 2030 staly významnou hnací silou digitální transformace Česka. Budeme vytahovat jejich potenciál kam až to jen jde, aby byly spolu s muži klíčovou součástí technologických inovací. 

S Czechitas Vizí 2030 velmi souzním. Vidím obrovský potenciál v českých ženách a v tom, že pokud budou mít ty nejpokročilejší digitální dovednosti a naše česká společnost jim začne dávat důvěru a příležitosti na strategicky významných projektech, skokově to posune celou naši ekonomiku i průmysl. - Senta Čermáková, CEO

‍

S novou Vizí nám budou pomáhat i členové nově vzniklého Advisory Boardu, jako je Tania Le Moigne, Michaela Bauer, Martina Dlabajová, Munir Nanji, Martin Hausenblas a Jindřich Fremuth. 

Czechitas Advisory Board vznikl proto, abychom měli silné spojence a rádce ve všech klíčových odvětvích českého průmyslu a státní správy. S Czechitas Advisory Boardem jsme si vybudovali intelektuální pojistku, že naše dlouhodobá Czechitas strategie nyní jde a vždy půjde správným směrem, že budeme rychle umět číst technologické i společenské změny, že vzděláváme a budeme vzdělávat  ženy pro perspektivní zaměstnání, a že naše Czechitas komunita hraje a bude hrát rnejen roli vzdělavatele, ale že našim absolventkám předává a vždy bude předávat sílu, a posilovat jejich prorůstové myšlení, i jejich lidské hodnoty. - Senta Čermáková, CEO

‍

Jedno bolestivé loučení

S velkou bolestí v srdci jsme se v prosinci rozloučili s Bárou Bühnovou, spoluzakladatelkou Czechitas, která navždy odešla po dlouhé nemoci. Bára byla nepostradatelnou součástí našeho příběhu, inspirací pro stovky žen a vizionářkou, která věřila v potenciál českých žen v technologiích. Její energie, nadšení a odhodlání budou navždy žít v naší práci i srdcích. Napořád.

‍

Společně pro silné ženy a lepší Česko 

Děkujeme našim studentkám, vyučujícím, partnerům a dárcům za důvěru a podporu, díky které můžeme společnými silami podporovat tisíce žen a měnit Česko k lepšímu. Rok 2024 byl díky vám nezapomenutelný – a už teď se těšíme na všechny nové výzvy, které přinese rok 2025!

‍

Mou prioritou bude dobře nastartovat období nové Vize 2030 a překlopit současné směřování do nové éry. Zároveň chci posouvat Czechitas k větší udržitelnosti, zefektivňovat naše interní procesy, posilovat týmy a přinášet nové vzdělávací kurzy a programy. Těším se na to, že zahájíme novou etapu s ještě ambicióznějším směrem. - Lucie Mairychová, COO

‍

Budu se snažit navázat nová lokální i globální partnersví pro to, abychom hbitě a dynamicky vzdělávali dívky a ženy do všech profesí budoucnosti. Hrdě ponesu vlajku Czechitas na mezinárodní vzdělávací trh, který se každoročně sjíždí do Austinu na americkou konferenci SXSW EDU. A využiju každou příležitost k tomu, abychom v Czechitas měli stále větší společenský a vzdělávací dopad a aby naše značka byla nejen synonymem skvělých žen v IT, ale nově i všech skvělých expertek na digitální transformaci. - Senta Čermáková, CEO

‍

Nic z toho by nebylo možné bez dlouhodobé finanční podpory našich partnerských firem, dárců a grantů. Jmenovitě děkujeme generálním partnerům ČSOB, Google.org, IBM, Kyndryl Foundation a strategickým partnerům Accenture, Avery Dennison Foundation, Barclays, Brno, Cisco, Gen, Jihomoravský kraj, Lancôme, Nadace ČEZ, Oracle NetSuite, Pure Good Foundation, SAP, Škoda a Thermo Fisher Scientific.